90 wolnych miejsc w Nadodrzańskim Oddziale Straży Granicznej

Nadodrzański Oddział Straży Granicznej ogłosił, że wciąż czeka na kolejnych kandydatów do służby. Od początku roku mundur przywdziało już 65 nowych funkcjonariuszy, a do obsadzenia zostało jeszcze 90 miejsc, zarówno w służbie stałej, jak i kontraktowej.

Formacja stawia na uproszczoną ścieżkę naboru. Kandydaci nie muszą już zdawać egzaminu z języka obcego, co dotąd bywało barierą dla części zainteresowanych. Już na starcie pensja przekracza 6 tysięcy złotych netto, a do tego dochodzi nieopodatkowany dodatek mieszkaniowy w wysokości od 900 złotych miesięcznie.

O przyjęcie mogą ubiegać się osoby z obywatelstwem polskim, niekarane, z wykształceniem co najmniej średnim. Cała ścieżka kwalifikacyjna składa się z kilku etapów: testu wiedzy ogólnej, próby wydolności fizycznej, a także wizyty u psychologa i lekarza. Kandydaci, którzy przejdą przez wszystkie z nich pomyślnie, kierowani są na kilkutygodniowy kurs podstawowy, a swój mundur zakładają dopiero po zaliczeniu egzaminu kończącego szkolenie, trafiając do jednostki, którą sami wybiorą.

Równolegle prowadzony jest nabór do służby kontraktowej, otwarty zarówno dla osób rozpoczynających karierę w formacji, jak i byłych funkcjonariuszy wracających w szeregi.

Szczegółowe warunki naboru, wymagane dokumenty i formularze zgłoszeniowe znajdują się na oficjalnych stronach Nadodrzańskiego Oddziału Straży Granicznej: rekrutacja do służby stałej oraz rekrutacja do służby kontraktowej.